03:38 24 سپتامبر 2020
گزارش و تحلیل
دریافت لینک کوتاه
تهیه شده توسط
161

پس از شیوع کرونا در سراسر جهان کسب و کارها نیز شکل و شیوه جدیدی به خود گرفتند برخی از آنها به صورت دور کاری شدند و برخی نیز نیروی خود را تا یک سوم کاهش دادند.

خانم سیدجلیلی یکی از کارمندان بخش ترانزیت که از مشاغل خصوصی در ایران محسوب می‌ شود درباره تغییر شیوه کار خود به خبرنگار اسپوتنیک در تهران گفت:

 پس از شیوع کرونا در شرکت ما نیمی از پرسنل به دو شیفت تقسیم شده و در دو شیفت مجزا مشغول به کار بودند، اما نیمی دیگر همانند گذشته در شیفت های ثابت خود

فعالیت می ‌کردند که من هم جزو دسته ی دوم بودم و همانند پیش از کرونا به فعالیت در محل کارم می ‌پرداختم، البته که رعایت نکات بهداشتی را هم می کردیم. 

خانم سیدجلیلی درباره شرایط مالی ایجاد شده در شرکت ترانزیتی که در آن مشغول به فعالیت هستند پس از شروع کرونا بیان کرد:

شرکت ما مجموعه ای گسترده با سابقه فعالیت بسیار بالا، بیش از ۴۵ سال است، همین عوامل باعث شده که شرکت بتواند تمام نیروهای خود را حفظ کند و حقوق آنها را مانند ثابت پرداخت کند اما نتوانسته از شیفتی شدن فعالیت پرسنل پرهیز کند، چرا که این اقدام جهت حفظ سلامتی مراجعین و کارکنان مجموعه  لازم الاجرا بود ، شرکت ما به شدت تحت تاثیر تبعات پس از کرونا قرار گرفته و قطعاً درآمد مالی شرکت کاهش چشمگیری داشته، پس از شروع کرونا مرزهای ایران با کشورهای همسایه بسته شد این موضوع شامل مرزهای زمینی هم می‌ شد بنابر این در مجموعه ی ما ترانزیت از طریق مرزهای زمینی عملاً به طور کامل تعطیل شد که نزدیک به ۴۰ درصد از درآمد شرکت را شامل می‌ شد، شرکت ما به طور میانگین حدود ۱۴۰۰۰ کامیون بار در سال جابجا میکرد، علاوه بر مسائل تحریم ها و مشکلات ارزی که در شاخه فعالیت ما تاثیرگذار بود اکنون بسته شدن مرز ها که به طور رسمی از سوم اسفند ماه آغاز شد نیز افزوده شد، یکی از مرزهای مهمی که فعالیت ما در آن جا گسترده تر بود مرز بازرگان ترکیه با ایران بود که بسته شده و اکنون فعالیت مجموعه ما از ترانزیت زمینی به حمل و نقل ریلی منتقل شده که مشکلات و سختی های خاص خود را دارد.

وی درباره بازگشایی مشاغل افزود:

حداقل در حرفه ما می توان گفت بازگشایی مشاغل تاثیر چشمگیری نخواهد داشت چرا که تا زمانیکه مرزها بازگشایی نشود و حمل و نقل زمینی از سر گرفته نشود مشکل صادرات و واردات رفع نمی‌شود و به تبع آن بسیاری از مشاغل دیگر که بر پایه واردات از خارج از کشور یا صادرات به کشور های دیگر فعالیت می‌کنند هم دچار مشکل خواهد شد.

خانم سید جلیلی مشکلات حضور در محل کار در زمان کرونا را اینگونه برشمرد:

مسائل ضد عفونی کردن و حفاظت در این دوران به شدت ملموس و قابل مشاهده بود و بیش از هر چیز حس روحی اینکه آیا ارباب رجوعی که اکنون مراجعه کرده ناقل کرونا هست یا خیر آزاردهنده بود،  اما قطعاً رفت و آمد من به محل کارم به شدت تسهیل شده بود چرا که ترافیک معمول در مسیر کارم کاهش چشمگیری داشت.

 خانم سید جلیلی درباره کمک های صورت گرفته به کارکنان و مشاغل اظهار داشت:

شرکت ما جزو بخش خصوصی محسوب می‌شود و به تبع آن هیچ ‌کدام از مصوبات و قوانینی که برای بخش دولتی اجرا می ‌شود در مورد شرکت ما یا دیگر مشاغل بخش خصوصی اجرا نمی شود چه تعطیلی هایی که دولت آن را مصوب می‌ کند و چه حمایت های مالی که از مشاغل دولتی می شود.

 وی در پایان افزود:

متاسفانه حمایت‌ خاصی در دوران کرونا از بخش خصوصی صورت نگرفته این درحالی است که در تمام شرکتهای خصوصی هم، کارکنان در سطوح مختلف اجتماعی مشغول به فعالیت هستند و بسیاری از آنها تمکن مالی لازم برای رعایت نکات بهداشتی حضور در محل کار را ندارند اعم از تهیه ماسک، دستکش و مواد ضد عفونی کننده؛ ارائه این قبیل ملزومات متاسفانه توسط دولت به بخش خصوصی صورت نگرفته، تمام مشاغل اعم از دولتی و خصوصی برای چرخاندن کشور به یکدیگر مانند زنجیر متصل هستند و ضعیف بودن حمایت از سوی دولت در یک بخش قطعاً مشکلات شدیدی را در بخش‌ های دیگر هم به وجود خواهد آورد.

نکات مطرح شده در این مقاله، نظرات و دیدگاه های شخصی نویسنده بوده و الزاماً عقاید هیئت تحریریه اسپوتنیک را بازتاب نمی دهد.

مرتبط:

شرط پرداخت وام به بنگاه‌های آسیب‌دیده از کرونا در ایران چیست؟
بریتانیا ردیابی آزمایشی مبتلایان به ویروس کرونا را آغاز می‌کند
کدام یک از شهرهای ایران در وضعیت قرمز کرونا قرار دارند؟
مقررات ارسال کامنتبحث و مناظره
کامنت از طریق اسپوتنیککامنت از طریق فیسبوک